Rigologie & Entreprise

Yoga du rire en entreprise-Quissac-Nimes

Rire en entreprise, ça défrise.

Faites un pas vers la Rigologie en entreprise. Pour beaucoup, l’Entreprise est un endroit sérieux où plaisanter est mal vu, alors que la Rigologie place les individus dans une disposition d’esprit favorable et d’ouverture aux autres. Il améliore la coopération, la performance et la cohésion d’équipe.

La Rigologie est également une puissante arme managériale. Ne dit-on pas que le rire désarme ?

Rire en Entreprise s’appuie sur des techniques de Rigologie, incluant entre autres du Yoga du Rire : pratique créée par le Docteur Kataria en Inde.

Seule devise : « ho ho ho ha ha ha »  

Endorphine, Ocytocine vont être sécrétées par ce rire qu’il soit forcé ou non. L’effet produit sur notre corps sera identique.

On ne rit pas de soi ou des autres, mais avec les autres, sans jugement  et simplement dans l’enthousiasme et la bonne humeur.

Créant une véritable dynamique de groupe, dans la complicité et la cohérence…Rire devient une nécessité.

 



Yoga du rire-Quissac-Nimes
-Rigologie en entreprise-Quissac-Nimes

Les bienfaits de la rigologie pour l’individu dans ses performances de travail en entreprise ou au niveau du groupe sont :

  • Diminution du stress et de l’anxiété
  • Etat dynamique et volontaire
  • Baisse du taux d’absentéisme
  • Dopage des performances de l’efficience et de l’efficacité
  • Productivité et vigilance accrue des salariés
  • Stimulation de la créativité et de la concentration
  • Communication améliorée
  • Réactivité et l’esprit d’équipe renforcés
  • Boost de l’énergie et de l’envie de travailler
Entreprises (DRH) et CE, pour vos anniversaires, événements, fête d’entreprise, manifestations diverses un programme vous sera transmis sur demande.

DEVIS sur demande intervention en entreprise dans le Gard (Nîmes, Alès,…), Hérault (Montpellier, Grande Motte…)

Intervention 1 heure

Intervention demi-journée

Formation thématique journée

Module hebdomadaire à l’année (Groupe entre 8 et 15 personnes)

Un suivi individuel est possible au sein de l’Entreprise ou à l’extérieur